2021.01.12
自《成都市市属国有企业监督执纪问责工作指导手册》《成都市国资国企纪检监察系统日常监督实践探索资料汇编》下发以来，成都建工集团纪检监察系统积极谋划，广泛宣传，切实运用好《手册》《汇编》，打造纪检干部提质增能“快行道”，推动企业纪检工作质效提升。
一是对标对表查漏补缺，照好“穿衣镜”。集团两级纪检监察机构迅速行动，认真学习，坚持以《手册》《汇编》为“穿衣镜”，对标对表、取长补短，将日常监督执纪工作逐项对照梳理，认真查漏补缺，总结工作中的瑕疵与不足，用好政治生态研判、谈心谈话、专项监督检查、廉洁档案、党风廉政建设意见回复、纪律检查建议（监察建议）六个监督检查常用方式，促进日常监督工作做实做细。
二是规范程序严格落实，定好“流程图”。集团两级纪检监察机构将《手册》中的流程要求贯通运用到正在查办的案件中，严格落实执纪审查各项程序要求，将线索处置、立案审查、案件审理、处分执行等“流程图”一一对应，确保监督执纪程序规范。坚持以学促用、学用相长，帮助“新战友”快速上手，推动“老把式”不断提高，让执纪审查操作更准确，流程更规范，效率更高效。
三是强化学习贯彻执行，用好“工具箱”。《手册》《汇编》内容全面、直观明了，是帮助开展监督执纪工作的“工具箱”。集团两级纪检监察机构坚持即学即用、学用结合，将《手册》中的内容作为熟练掌握监督执纪的应知应会内容，修好纪检监察“必修课”；认真学习《汇编》，借鉴其他平台单位的经验成果，结合当前巡视整改和“以案促改”工作，因企制宜，创新工作思路，健全权力运行约束机制，完善管理制度，进一步提升监督执纪工作水平。
